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呼叫中心如何進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)意度調查(二)

呼叫中心如何進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)意度調查(三)

王厚東 2005/08/08

六、客戶(hù)滿(mǎn)意度目標的設定

  一流的呼叫中心都根據業(yè)務(wù)需求為自己設定了具體的客戶(hù)滿(mǎn)意度目標,并努力實(shí)現并不斷超越這個(gè)目標。具體的客戶(hù)滿(mǎn)意度目標可以有效指導工作努力的方向。設定目標,持續衡量,不斷改進(jìn)是一個(gè)不斷的循環(huán)過(guò)程,顯示出一個(gè)呼叫中心在滿(mǎn)足客戶(hù)服務(wù)需求,不斷贏(yíng)得客戶(hù)滿(mǎn)意方面所做出的努力和承諾。

具體來(lái)說(shuō),客戶(hù)滿(mǎn)意度目標的設定應考慮以下因素:
  1. 企業(yè)戰略或業(yè)務(wù)需求:呼叫中心的業(yè)務(wù)目標必須與企業(yè)整體戰略目標相一致。這樣將確保呼叫中心作為企業(yè)整體戰略的一個(gè)有機組成部分,對企業(yè)整體戰略目標實(shí)現做出應有的貢獻。


  2. 服務(wù)競爭情況及整體市場(chǎng)表現:對競爭對手的客戶(hù)滿(mǎn)意度策略及表現情況的了解可以作為制訂自己的客戶(hù)滿(mǎn)意度策略的重要參考。把自己的目標設定在同等
  3. 水平或者適當高于競爭對手的水平,將會(huì )保證自己在服務(wù)競爭中不會(huì )落后于甚至領(lǐng)先于競爭對手。

  4. 通過(guò)客戶(hù)滿(mǎn)意度調查收集到的客戶(hù)關(guān)注的問(wèn)題,例如:


設定客戶(hù)滿(mǎn)意度目標還需要另外考慮的因素:
  1. 明確你的呼叫中心在衡量哪些指標?為什么?

  2. 目標和標準的設定要具挑戰性但通過(guò)努力能夠完成

  3. 指標的具體設定應該以滿(mǎn)意程度或指數的方式呈現
七、呼叫中心應用技術(shù)對客戶(hù)績(jì)效目標的影響

呼叫中心應用技術(shù)在兩個(gè)方面影響著(zhù)客戶(hù)滿(mǎn)意度數據的收集:
  1. 先進(jìn)的技術(shù)手段使呼叫中心擁有了多樣化的服務(wù)手段,從而也帶來(lái)了收集客戶(hù)數據與評估客戶(hù)滿(mǎn)意度水平方式的變化。評價(jià)客戶(hù)對電話(huà)服務(wù)滿(mǎn)意程度的標準與評價(jià)對電子郵件、網(wǎng)絡(luò )服務(wù)、VOIP以及其它多樣化溝通服務(wù)渠道的標準肯定要有所不同,因為客戶(hù)對這些渠道的要求也是各不相同的。

  2. 先進(jìn)的技術(shù)手段也同時(shí)為呼叫中心提供了不同的工具來(lái)測量客戶(hù)滿(mǎn)意度數據。這些工具包括:
  有一點(diǎn)需要強調的是,定期的客戶(hù)滿(mǎn)意度調查、分析與改進(jìn)是呼叫中心成功運營(yíng)的關(guān)鍵因素,不管是針對何種渠道,運用何種手段。但是,在設定呼叫中心的客戶(hù)滿(mǎn)意度目標的時(shí)候,要針對不同的渠道和方式設定不同的績(jì)效指標和目標。在選讀績(jì)效數據收集手段的時(shí)候,要充分運用技術(shù)所帶來(lái)的便利,選取經(jīng)濟、方便、高效、客戶(hù)易于接受的手段或方式。

優(yōu)百斯公司供稿 CTI論壇編輯



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